Erklärung zu Sklaverei und Menschenhandel

Einleitung

Wir sind stolz auf die Maßnahmen, die wir zur Bekämpfung moderner Sklaverei und Menschenhandel ergriffen haben, und verpflichten uns, unsere Prozesse kontinuierlich zu überprüfen und weiterzuentwickeln, um diesen Herausforderungen wirksam entgegenzutreten.

Über uns

Die Coveris UK Group umfasst die Unternehmen Coveris Flexibles (Gainsborough) UK Ltd, Coveris Flexibles UK Ltd, Coveris Winsford Ltd, Coveris Louth Ltd, Amberley Adhesive Labels Ltd, Rivendell Europe Ltd, Coveris Speciality Bags Limited, Four04 Packaging Limited und Recover Louth Limited. Als Anbieter von Papier-, Karton- und flexiblen Verpackungslösungen arbeiten wir in unseren Produktbereichen mit einem langjährig etablierten und geprüften Lieferantennetzwerk zusammen, um unseren Kunden verantwortungsvoll hergestellte Produkte anzubieten. Coveris legt besonderen Wert auf die Überwachung importierter Waren und Materialien außerhalb des Vereinigten Königreichs und der EU sowie auf das damit verbundene erhöhte Risiko von Fällen moderner Sklaverei und Menschenhandel. Diese Aspekte werden regelmäßig im Rahmen unseres umfassenden Lieferantenmonitorings überprüft.

Unsere Richtlinien zu moderner Sklaverei und Menschenhandel

Wir setzen uns dafür ein, dass es in unseren Lieferketten oder in unserem Unternehmen keine Fälle moderner Sklaverei oder Menschenhandel gibt. Unsere Richtlinie gegen moderne Sklaverei spiegelt unser Engagement wider, in all unseren Geschäftsbeziehungen ethisch und integer zu handeln sowie wirksame Systeme und Kontrollen einzuführen und durchzusetzen, um sicherzustellen, dass moderne Sklaverei und Menschenhandel in keiner unserer Lieferketten stattfinden.

Sorgfaltsprozesse zur Vermeidung von moderner Sklaverei und Menschenhandel

Im Rahmen unserer Maßnahmen zur Identifizierung und Minimierung von Risiken überprüfen wir regelmäßig ethische Standards im gesamten Unternehmen – sowohl intern als auch durch externe Audits unabhängiger Dritter. Unsere Standorte erfüllen den ETI Base Code und unterziehen sich angekündigten sowie unangekündigten SEDEX Ethical Trade Audits. Diese werden durch unsere eigenen jährlichen Prüfungen zur ethischen Verifizierung ergänzt. Unterstützt werden diese Maßnahmen durch unsere Richtlinie zu Chancengleichheit sowie unser Engagement für die Sicherheit unserer Mitarbeitenden.

Unsere Lieferketten

Die Sicherheit und Integrität unserer Lieferketten sind ein wesentlicher Bestandteil unseres Geschäftsmodells. Robuste technische Systeme und Rückverfolgbarkeitslösungen stellen sicher, dass unsere Produkte verantwortungsvoll von Lieferanten bezogen werden, deren Werte mit unseren eigenen übereinstimmen. Unsere Vertragsbedingungen verpflichten direkte Lieferanten zur Einhaltung aller geltenden Gesetze und Vorschriften, einschließlich der gesetzlichen Regelungen zu moderner Sklaverei und Menschenhandel. Wir stehen proaktiv mit unseren Lieferanten im Austausch, um sicherzustellen, dass sie diese Anforderungen verstehen und erfüllen.

Als Unternehmen arbeiten wir auch mit Personaldienstleistern (Agenturen für Zeitarbeit) zusammen, die einen Teil unserer Belegschaft bereitstellen. Jeder Personaldienstleister wird regelmäßig durch geschulte Auditoren für ethische Standards geprüft. Im Rahmen dieser Audits werden der ETI Base Code sowie Maßnahmen zur Vermeidung moderner Sklaverei überprüft. Wir überwachen, bewerten und reduzieren potenzielle Risikobereiche in unseren Lieferketten kontinuierlich und verfügen über robuste Systeme zur Bewältigung dieser Risiken.

Hinweisgeberrichtlinie

Das Unternehmen verfügt außerdem über eine Hinweisgeberrichtlinie sowie eine vertrauliche, unabhängig betriebene Hotline, über die Mitarbeitende Bedenken oder mögliche Verstöße melden können. Diese Möglichkeit kann parallel zu den jeweiligen Beschwerdeverfahren an den Standorten genutzt werden. Die Hinweisgeberrichtlinie und die Hotline-Nummer sind an allen Standorten ausgehängt, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeitenden und Zeitarbeitskräfte Zugang dazu haben.

Diese Erklärung wird gemäß Abschnitt 54(1) des Modern Slavery Act 2015 veröffentlicht und stellt die Erklärung unserer Unternehmensgruppe zu moderner Sklaverei und Menschenhandel für das am 31. Dezember 2024 endende Geschäftsjahr dar. Diese Erklärung wurde von den Vorständen der folgenden Unternehmen genehmigt: Coveris Flexibles (Gainsborough) UK Ltd, Coveris Flexibles UK Ltd, Coveris Winsford Ltd, Coveris Louth Ltd, Amberley Adhesive Labels Ltd, Rivendell Europe Ltd, Coveris Speciality Bags Limited, Four04 Packaging Limited und Recover Louth Limited. Sie wird im Namen dieser Unternehmen unterzeichnet.

Datiert: 5. August 2025